工作后提升学历有作用吗

　　在当今社会提升学历到底有没有用，又有多重要呢?如今，想要参加国考，本科学历是必须的。想要入职大型企业，“985”毕业是敲门砖。想要月薪过万，“211”毕业才更有机会。想要挑选工作，本科学历是最好的证明。当然也有人说，学历不过是一张纸，具体能力只能待定。但也只有这张纸能够让你有更广阔的出路。因此可见提升学历的重要性不容忽视。那么工作后提升学历还有用吗?　

　　1. 提升学历，能够在工作中有更高的晋职机会;

　　2. 提升学历，能够在工作中有更好的待遇;

　　3. 提升学历，能够让自己变的更有价值;

　　古人说：书中自有黄金屋，书中自有颜如玉。提升学历，虽然不能直接带给我们什么，但学历却是我们在前进道路上最有价值的东西!

　　我觉得，从小学到大学所取得的学历，很重要。因为它代表的不是文凭，而是作为众多学生中的一个，集中学习十几年，做到哪种地步。体现的是，有没有足够的专注，有没有足够的自制力，有没有勇于挑战不畏失败的勇气。

　　其次，整个学习过程中，会遇到很多具有出色品质的伙伴，与他们共同切磋砥砺，一起进步。如果没有这个阶段的学习，很遗憾，“独学则无友，孤陋则寡闻”。硕士学历，本来研究型是为读博做基础，应用型才为了找工作，但现今越来越混同了。而博士学历，更多还是致力于做研究的人在读。

　　硕博，读与否，更多取决于您想从事工作的门槛如何，或者，您自己有无研究的兴趣，从事一项工作深钻深钻再深钻的魄力与耐力。学历固然重要，但要建立在自己对自己人生定位、把握的基础上，不要盲目提升，蹉跎青春。　　

　　当然重要。一般员工可能不了解，只知道学历低或没学历进不了公务员队伍或国企。一般学历也进不了名企，不信你拿牡丹江大学毕业证去世界500强企业试试看吧。

　　笔者有朋友是开学历培训机构的，每年都和科技型公司签定学历培训协议，学历在企业占比不达标，相应的高科技政府补贴申请不了。原来服务过的公司，也对有突出贡献的员工提升学历层次的费用，给予全额报销，老板又不傻，为什么这么做?高学历人才多也能为企业带来效益。

　　再说作为员工的你，学历层次不一样，起点工资也不一样。这是公开的规则，先别谈能力重要，拿着“敲门砖”进来再谈能力。所以说，学历在进入政府、企事业单位大门时非常重要，它与你切身利益紧密相关。

　　不管你是出于迷茫问这个问题，还是只是一时兴起。但我可以肯定的说，学历很重要，那些大熬毒鸡汤的，都是骗人的。先放一张乌镇饭局大佬们的照片，你真的会认为学历不重要吗?当然不管是哪个学校那个专业，适合自己的就一定得最好的，不管我们选择哪个学校，哪个专业，最终能帮助我们取得人生成就，实现人生理想的就一定是最好的，在这里小编希望大家都能选择最合适自己的学校，最合适自己的专业哦。